(一)崗位名稱及數(shù)量。

　　編外財(cái)務(wù)工作人員1名。

　　(二)崗位工作內(nèi)容。

　　1.單位的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、資金管理、國(guó)有資產(chǎn)的管理，專項(xiàng)資金的績(jī)效考評(píng);

　　2.單位的財(cái)務(wù)預(yù)算、決算工作，財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì);

　　3.協(xié)助政府采購(gòu)項(xiàng)目的核定、申報(bào)與監(jiān)管工作;

　　4.編制部門財(cái)務(wù)報(bào)告，了解財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟練使用各種財(cái)務(wù)工具及辦公軟件;

　　5.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　(三)任職資格。

　　1.身體健康，年齡在50周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2.遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)?，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，高度的工作責(zé)任感，工作細(xì)致、耐心;

　　3.有五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。有機(jī)關(guān)企事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

　　工作地點(diǎn)和薪酬福利

　　(一)工作地點(diǎn)：賀州市博物館。

　　(二)薪酬福利：每月工資3000元，單位購(gòu)買社保、帶薪年假、健康體檢等。

　　招聘程序

　　(一)報(bào)名方式：請(qǐng)符合條件且有意應(yīng)聘者于2026年5月27日前將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書和相關(guān)職業(yè)資格證書掃描件打包發(fā)至郵箱hzsbwg@126.com。

　　(二)資格審查:賀州市博物館將依據(jù)有關(guān)要求，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。符合條件的，將通知其參加面試。

　　(三)面試要求：材料初審合格人員，將組織進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試考核。

　　(四)體檢要求：考核通過(guò)的人員需到市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。

　　(五)入職簽約：對(duì)通過(guò)以上招聘環(huán)節(jié)確定錄用的人員，審查其個(gè)人無(wú)犯罪記錄證明、中國(guó)人民銀行征信報(bào)告和中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)個(gè)人執(zhí)行情況等材料(應(yīng)聘者提供相關(guān)證明材料)，按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。在試用期間如發(fā)生違紀(jì)違法、工作嚴(yán)重失誤或德才明顯與崗位職責(zé)要求不相適應(yīng)等情形的，可根據(jù)合同約定及賀州市博物館管理規(guī)定終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　注意事項(xiàng)

　　(一)對(duì)應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息等，立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。

　　(二)本次招聘不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。

　　(三)賀州市博物館保留對(duì)本公告最終解釋權(quán)。

　　(四)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：0774-5283962，聯(lián)系人：羅老師。