根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《中共中央組織部 人力資源社會保障部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 中共廣西壯族自治區(qū)委員會機構編制委員會辦公室關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（修訂）〉的通知》（桂人社規(guī)〔2025〕11號）及有關文件精神，結合本單位實際工作需要，現(xiàn)將本單位2026年度公開招聘高層次人才（博士）有關事項公告如下：

一、單位簡介

廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學系經(jīng)教育部、廣西壯族自治區(qū)人民政府批準獨立設置的全國第一所涉農(nóng)類公辦職業(yè)本科大學。學校入選農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、教育部推介的全國百所“鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質校”，是教育部首批脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興專題“大思政課”實踐教學基地，入選廣西新一輪“雙高”立項建設單位，獲中華人民共和國第一屆職業(yè)技能大賽突出貢獻單位，廣西壯族自治區(qū)2024、2025年度最具網(wǎng)絡影響力本科高校，廣西普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作突出單位等榮譽稱號。

二、招聘崗位

本次公開招聘高層次人才（博士）75名，具體崗位及要求詳見《廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）崗位信息表》（附件1）。

三、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律。

（三）擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

（四）具有良好的政治素質和道德品行。

（五）具有崗位所需要的學歷學位、年齡、專業(yè)、身體條件及心理素質等要求。

報名的專業(yè)、學歷、學位應相統(tǒng)一。專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄（2026年版）》。報考人員所學專業(yè)與資格條件要求的學科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，學校結合所學課程、研究方向等進行資格審查。

（六）具有下列情形之一的人員，不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內的人員；

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員；

4.通過定向招聘、簡化程序、放寬條件等方式招聘到機關事業(yè)單位，按規(guī)定有且仍在最低服務期限內的在編人員（含納入人員總量管理的各類控制數(shù)人員）；

5.現(xiàn)役軍人；

6.聘用后即構成回避關系的人員；

7.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監(jiān)察、司法調查尚未做出結論的人員；

9.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、人才待遇

（一）提供具有競爭力的優(yōu)厚薪酬待遇（含生活補助、科研啟動經(jīng)費、租房補貼等）。

（二）享受事業(yè)編制。

（三）入職后，可申請購買學校福利房及南寧市政策性住房。

（四）對業(yè)績突出、特別優(yōu)秀的緊缺專業(yè)人員，可按照“一事一議”“一人一策”確定待遇。

（五）工資按學校聘任的崗位等級兌現(xiàn)。中級及以下職稱（含無職稱）博士學位人員，自入職之日起三年內，獎勵性績效工資部分給予享受專業(yè)技術七級崗位（副高級）的津貼及福利待遇，三年后按實際崗位計發(fā)工資福利待遇。

（六）如獲認定廣西壯族自治區(qū)高層次人才，另享受自治區(qū)支持政策。相關政策詳見：https://www.gxrc.org/Home/Article_new?articleID=115。

（七）如入選廣西壯族自治區(qū)重大人才項目，另享受自治區(qū)支持政策。相關政策詳見：https://www.gxrc.org/TalentProject。

（八）若符合廣西青苗人才支持政策〔取得博士學位后首次來（留）桂工作，年齡不超過35周歲、與學校簽訂5年以上（含）工作合同、且在桂繳納社會保險的人才〕，自治區(qū)給予生活補助和科研啟動經(jīng)費。相關政策詳見：廣西引進博士人才有關政策（http://rst.gxzf.gov.cn/jlhd/jlhdcjwt/rcdwjs/t17160184.shtml）。

（九）在相關研究領域達到國際或國內先進水平的人才團隊，具體引進條件及待遇面談商議。

五、信息發(fā)布

本次公開招聘公告及擬聘人員公示在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、廣西壯族自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)（nynct.gxzf.gov.cn）、廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學網(wǎng)（www.gxnzd.edu.cn）發(fā)布，公告時間從發(fā)布之日起至2026年11月30日止（招滿即止）。其他事項在廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學網(wǎng)（www.gxnzd.edu.cn）發(fā)布。

六、報名和資格審查

（一）崗位查詢和報名

1.報考人員可在公告的附件1查詢招聘崗位信息和簡歷投遞郵箱，報名時間從公告發(fā)布之日起至2026年11月30日止（期間，若相關崗位錄滿，則該崗位結束招聘，考生報名前請先通過崗位信息表的聯(lián)系方式咨詢崗位招聘情況）。

2.報名材料：報考人員填寫《廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）報名表》《廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）報名信息統(tǒng)計表》，提供個人有效身份證、畢業(yè)證、學位證（國<境>外畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）、學信網(wǎng)下載的學歷證明（帶二維碼）、專業(yè)技術職務資格證書、工作經(jīng)歷證明、近期1寸電子照片及其他相關材料原件的掃描件（電子版要求為PDF格式）。電子郵件主題設定為“崗位名稱+姓名+廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）”。

3.報考人員須對所填報的信息、資料內容的真實性、準確性負責，如有不實，將取消報考資格及聘用資格。

（二）資格審查

1.根據(jù)報名情況對報考人員進行資格審查，主要審查報考人員的年齡、學歷、學位、專業(yè)、職稱等是否符合崗位招聘要求。

2.報名資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。

七、考核

（一）考核形式：學校采取定期分批面談的方式進行考核，所有通過資格審查的報考人員為進入面談范圍人選。滿分為100分，合格分數(shù)為80分。崗位所有考生的考核都達不到80分的，取消該崗位的招聘。

（二）考核內容：主要考核應聘人員應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況。

八、考察

根據(jù)面談成績由高至低1:1確定考察人選。由我校組織實施對考察人選的考察工作，通過查閱報考人員檔案，直接聽取意見或通過函調請報考人員所在學校、工作單位、社區(qū)（村）提供材料等方式，綜合了解報考人員的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習情況和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面情況，并對資格條件進行復查。考察人選符合招聘崗位條件要求的，按程序進入招聘下一環(huán)節(jié)。因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清、報考人員及其單位不配合等無法進行有效考察以及考察不合格的，不得確定為擬錄用人選。

九、體檢

考察工作結束后，根據(jù)考察結果擇優(yōu)按招聘人數(shù)1:1確定體檢人選。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）〉及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號）及《中共中央組織部辦公廳、國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》標準執(zhí)行，由我校組織到指定醫(yī)院進行體檢。報考人員對本人體檢結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內，向我校提交復檢書面申請。當日、當場復檢項目，須當日或當場完成復檢。體檢（含增加體檢項目和復檢）費用由報考人員個人承擔。體檢不合格的不得確定為擬聘人員。

十、公示和聘用

（一）根據(jù)考核、體檢結果確定擬聘人員，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)、廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。

（二）公示期內對擬聘人員有異議的，我校將及時進行復查。對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

（三）公示期滿，對無異議或者有異議經(jīng)核實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，執(zhí)行試用期制度。如試用期內發(fā)現(xiàn)有違法違紀行為、師德師風、不勝任工作、試用期考核不合格等問題的，解除聘用關系。

（四）未按學校通知在要求的報到時間內辦理報到入職手續(xù)的，我校將按自動放棄聘用資格處理。有工作單位的報考人員應妥善處理好與原單位的人事（勞動）關系，以免影響后期聘用。已就業(yè)的非應屆畢業(yè)生，報到時要提供原單位的離職證明材料。  

十一、相關事項提醒

（一）嚴肅招聘紀律。工作人員要嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)(2019)1號）執(zhí)行回避制度。報考人員、招聘單位和招聘工作人員要嚴格遵守招聘紀律，有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等規(guī)定處理。

（二）本公告及附件中的“以下”等，如無特別說明，均含本級基數(shù)。

（三）報考人員在報考期間，應注意從廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)、廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學網(wǎng)了解最新情況，并保持通訊工具暢通，及時與我校聯(lián)系咨詢，因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（四）補充公告。根據(jù)招聘情況和工作實際，必要時可發(fā)布補充公告，相關調整、增加事項等內容以補充公告內容為準。

（五）本公告由廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學負責解釋。

（六）聯(lián)系方式:

聯(lián)系電話：0771-2627160；

聯(lián)系人：張老師、李老師。

附件：

1.廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）崗位信息表

2.廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）報名表

3.廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學2026年度公開招聘高層次人才（博士）報名信息統(tǒng)計表

廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術大學

2026年5月18日